Les Certifications de branchesUNE CERTIFICATION 100% METIER

Les certification de branches professionnelles permettent d'obtenir une qualification reconnue par les entreprises.

Qu’est-ce qu’une certification professionnelle de branche ?

La certification professionnelle de branche est reconnue par les employeurs du secteur. Véritables reconnaissances pour les salariés souhaitant évoluer dans leur carrière professionnelle, elles valident des compétences techniques exigées et maîtrisées pour exercer certains métiers du secteur.

Pour l'obtention de la certification professionnelle, le candidat doit être évalué. Il peut se préparer à cette évaluation par une formation dédiée.

Les formations préparant aux certifications professionnelles sont proposées par des organismes de formation habilités par Certidev. La durée ainsi que les modalités de financement sont communiqués par les organismes de formation habilités (consulter la liste).

Selon les certifications, les modalités d'évaluation peuvent être différentes :

La formation et l'évaluation se déroulent exclusivement en centre de formation
où la formation et l'évaluation se déroulent en alternance entre le centre de formation et l'entreprise.
Le candidat bénéficie d'un suivi et d'un accompagnement
La compétence est évaluée par un jury d'évaluation
L'obtention de la certification est décidée par la Commission Paritaire Nationale de Certification qui étudie les notes obtenues par le candidat.

La mise en oeuvre des certifications professionnelles de brancjhe résulte d'un travail conjoint entre les CPNEFP qui ont établi les référentiels de certification et les organismes de formation qui les ont traduits en référentiel de formation.
Les référentiels reposent sur une descritpion des activités classées en compétences qui comprend ;

Les savoirs : ils correspondent aux connaissances.
Les aptitudes : elles sont assimilées à des savoirs-faire.
Les compétences : elles sont assimilées à des capacités transversales.

Certaines certifications professionnelles de branches de l'Hôtellerie, de la Restauration, des Loisirs et des Activités du Tourisme font également l'objet d'une inscritpion au Répertoire Spécifique de France Compétences (RS).

Pour en savoir plus : France Compétences a parmi ses missions l'instruction des demandes d'enregistrement au Répertoire spécifique (RS). Larticle L.6113-6 du Code du Travail, introduit par la loi n°2018-771 du 5 septembre 2018 "pour la liberté de choisir son avenir professionnel", précise à ce sujet que : "Sont enregistrées pour une durée maximale de cinq ans, dans un Répertoire spécifique établi par France compétences, sur demande des ministères et organismes certificateurs les ayant créées et après avis conforme de la commission de France compétences en charge de la certification professionnelle, les certifications et habilitations correspondant à des compétences professionnelles complémentaires aux certifications professionnelles. Ces certifications et habilitations peuvent, le cas écheant, faire l'objet de correspondances avec des blocs de compétences de certifications professionnelles."

Le périmètre du Répertoire spécifique concerne trois types de certifications :

Les habilitations ou certifications découlant d'une obligation légale et réglementaire, nécessaires pour l'exercice d'un métier ou d'une activité professionnelle sur le territoire national.
Les certifications de compétences transversales mobilisables dans diverses situations professionnelles. Ces certifications sont constituées d'un ensemble homogène et cohérent de compétences, indépendantes d'un contexte professionnel particulier, mais néanmoins indispensables pour l'exercice de nombreux métiers.
Les certifications de compétences complémentaires à un métier, relatives à des techniquesou des méthodes appliquées à un métier.

Quelles sont les certifications professionnelles proposées par les branches ?

Consulter la liste des certifications professionnelles.